1.负责校区整体运营，负责团队建设，是校区经营第一责任人；
2.根据公司经营计划，制定校区年度市场计划，带队团队完成各项经营目标；
3.培训、建设和管理本校区的教育咨询团队、教务团队，协调各部门之间的关系，推动校区各项业务的规范管理；
4.做好市场定位，市场调研与市场推广，与周边学校建立渠道合作关系，了解竞争对手，提高市场占有率；
5.注重人才的培养，建立梯队人才培养模式；
6.了解员工的工作情况，进行合理分工，提高工作效率，优化管理；
7.加强安全防范，确保财产、人身、教学安全，处理校区日常发生的各种突发紧急事件。 任职要求：1.大专及以上学历；
35岁以下；
2.良好的沟通能力，较强的学习能力及市场信息获取能力；
3.能吃苦耐劳，热爱销售并勇于挑战，工作积极有开拓精神，有良好的自我管理能力与团队协作精神；
4.有C1驾驶证、有市场营销、教育培训行业相关工作经验和团队管理经验。发展方向:连锁分校校长→城市校长→大区运营经理→运营管理总监→合伙人【加入志公，你将获得】1.法定节假日 五险 员工意外险 学习深造 晋升 带薪年假 优惠报班 节日关爱 团建活动 拓展培训 生日会2.能力足够，未来公司能给予的是分红、期权、股权等核心收益。3.丰富的企业文化，团队富有活力，团队领导人身先士卒，员工拥有广阔大提升空间。